金秋十月，千年名城廣州再次成為焦點(diǎn)，首屆粵港澳大灣區(qū)人力資源服務(wù)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽決賽于10月11日在廣州舉辦。比賽匯集人力資源服務(wù)優(yōu)秀機(jī)構(gòu)、一線大咖、精品項(xiàng)目，一場關(guān)于人力資源的盛會(huì)從羊城起航。

　　在人力資源服務(wù)領(lǐng)域，粵港澳大灣區(qū)無疑是一塊發(fā)展“寶地”，這里人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)超1.5萬家，占全國四分之一，龐大的市場規(guī)模和強(qiáng)勁的發(fā)展勢(shì)頭讓人驚羨。

　　立于珠江之畔，廣州作為粵港澳大灣區(qū)的核心城市之一，匯聚了六大產(chǎn)值超千億的先進(jìn)制造業(yè)集群，規(guī)模以上工業(yè)總產(chǎn)值超2.3萬億。多元化的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)為人力資源服務(wù)的創(chuàng)新和發(fā)展提供了廣闊的應(yīng)用場景和市場需求，行業(yè)年度營收達(dá)1670億元。

　　大塊頭要有大擔(dān)當(dāng)，擔(dān)責(zé)于身，載譽(yù)前行。10月11日，首屆粵港澳大灣區(qū)人力資源服務(wù)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽決賽在穗啟幕，廣州用心辦賽，用情服務(wù)，為助力粵港澳大灣區(qū)人力資源服務(wù)蓬勃發(fā)展貢獻(xiàn)“廣州力量”。

　　人力資源添助力 跑出發(fā)展加速度

　　要問當(dāng)前困擾老百姓的就業(yè)問題是什么，“招工難”和“就業(yè)難”想必是不少企業(yè)家、打工人的答案。

　　而在廣州，有人喊出了“讓求職者找工作像點(diǎn)外賣一樣簡單，讓企業(yè)招員工像開導(dǎo)航一樣精準(zhǔn)”，讓人“眼前一亮”。

　　9月12日，首屆粵港澳大灣區(qū)人力資源服務(wù)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽（以下簡稱“大賽”）初賽在粵港澳大灣區(qū)（廣東）人才港舉辦，海納職通數(shù)智就業(yè)平臺(tái)運(yùn)營方、廣州叮咚科技集團(tuán)有限公司創(chuàng)始人兼CEO齊超宇帶著“海納職通數(shù)智就業(yè)平臺(tái)”（以下簡稱“海納職通”）項(xiàng)目以及響亮的口號(hào)，參與大賽激活組的評(píng)選。

　　現(xiàn)場，齊超宇化身“求職者”，演示起了平臺(tái)的使用方法，那是一臺(tái)看上去有些“平平無奇”的一體機(jī)，但實(shí)際“大有乾坤”。

　　在簡單地輸入個(gè)人信息后，只見齊超宇點(diǎn)開了屏幕上的“就業(yè)一張圖”，幾秒后，屏幕上自動(dòng)生成距離現(xiàn)場3公里內(nèi)的崗位信息，齊超宇點(diǎn)擊其中的崗位，在指引下便可提交簡歷、獲取簡歷修改建議、應(yīng)聘。

　　“‘海納職通’引入AI人工智能技術(shù)，圍繞學(xué)歷、經(jīng)歷、實(shí)際技能等方面開展就業(yè)能力診斷，判定人崗匹配度高的，平臺(tái)將根據(jù)分析結(jié)果智能推薦合適崗位?！饼R超宇介紹，目前海納職通數(shù)智就業(yè)平臺(tái)已進(jìn)駐全省四所高校，托住大學(xué)生就業(yè)路上“穩(wěn)穩(wěn)的幸?！?。

　　像海納職通這樣“含新量”足、“含金量”高的人力資源項(xiàng)目在賽場上是“常態(tài)”。

　　從智能招聘平臺(tái)的優(yōu)化算法，到職業(yè)成長路徑的個(gè)性化規(guī)劃，再到靈活用工模式的創(chuàng)新實(shí)踐，近200個(gè)參賽項(xiàng)目涵蓋了人才招聘、職業(yè)培訓(xùn)、薪酬管理、員工福利等多個(gè)細(xì)分領(lǐng)域。

　　粵港澳大灣區(qū)人力資源服務(wù)從業(yè)者在推動(dòng)服務(wù)創(chuàng)新、提升服務(wù)效能、促進(jìn)產(chǎn)業(yè)升級(jí)方面的探索與貢獻(xiàn)“一覽無余”。

　　事實(shí)上，在這個(gè)讓廣大人才心馳神往的世界級(jí)大灣區(qū)，人力資源服務(wù)業(yè)的春天早已到來。無論是機(jī)構(gòu)數(shù)量、服務(wù)質(zhì)量還是國際化、數(shù)字化程度，粵港澳大灣區(qū)人力資源服務(wù)業(yè)稱得上是全國行業(yè)內(nèi)的“標(biāo)兵”。

　　“雙創(chuàng)大賽”添活力 賽出行業(yè)新熱度

　　當(dāng)前，人力資源服務(wù)業(yè)正面臨轉(zhuǎn)型升級(jí)的重要時(shí)期，粵港澳大灣區(qū)“身先士卒”，開辦首屆大灣區(qū)人力資源服務(wù)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽，帶著“以賽促新，以賽促強(qiáng)”的使命，以“標(biāo)兵”姿態(tài)引領(lǐng)“探路”，恰逢其時(shí)，恰如其分。

　　全國人力資源服務(wù)發(fā)展大會(huì)“珠玉在前”，首屆粵港澳大灣區(qū)人力資源服務(wù)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽則發(fā)揮獨(dú)特的區(qū)域特色和協(xié)同發(fā)展優(yōu)勢(shì)，依托香港、澳門這樣的國際“超級(jí)聯(lián)系人”，在激發(fā)區(qū)域創(chuàng)新活力，推動(dòng)人力資源服務(wù)行業(yè)資本化、數(shù)智化、規(guī)?；?、集約化、國際化發(fā)展方面“大做文章”。

　　“通過大賽，可以發(fā)掘和培育一批具有高技術(shù)含量、高附加值的創(chuàng)新項(xiàng)目和服務(wù)機(jī)構(gòu)，推動(dòng)人力資源服務(wù)與其他產(chǎn)業(yè)的深度融合，促進(jìn)區(qū)域產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的優(yōu)化升級(jí)?！睆V州市人力資源服務(wù)業(yè)協(xié)同產(chǎn)業(yè)發(fā)展聯(lián)盟負(fù)責(zé)人、廣州人力資源服務(wù)協(xié)會(huì)秘書長劉麗介紹，大賽搭建洽談對(duì)接平臺(tái)，讓企業(yè)洞察把握市場需求和行業(yè)痛點(diǎn)，從而實(shí)現(xiàn)市場的精準(zhǔn)對(duì)接和高效配置。

　　新征程已經(jīng)開啟，新使命催人奮進(jìn)。為讓大賽能夠真正選優(yōu)評(píng)良，讓“以賽促新，以賽促強(qiáng)”不只是一句口號(hào)，本屆賽事在賽道賽制、評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)上大膽創(chuàng)新。

　　一方面，大賽立足大灣區(qū)人力資源服務(wù)業(yè)情況，分為激活組和融合組兩大組別，分別聚焦“新”和“強(qiáng)”，以激發(fā)行業(yè)創(chuàng)新活力，推動(dòng)產(chǎn)業(yè)升級(jí)。激活組項(xiàng)目通過技術(shù)創(chuàng)新和模式創(chuàng)新，激活人力資源市場活力，提升人才匹配效率與質(zhì)量；融合組項(xiàng)目則更加注重于人力資源服務(wù)與其他產(chǎn)業(yè)的深度融合，探索人力資源服務(wù)在智能制造、數(shù)字經(jīng)濟(jì)、生物醫(yī)藥、文化創(chuàng)意等新興領(lǐng)域的創(chuàng)新應(yīng)用。

　　另一方面，主辦方介紹，在評(píng)選環(huán)節(jié)，大賽首設(shè)專家和特邀雇主的評(píng)審新組合，評(píng)委專家由知名人力資源服務(wù)業(yè)專家學(xué)者、知名人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)和投融資機(jī)構(gòu)高管等組成，特邀雇主由知名重點(diǎn)用人單位人力資源負(fù)責(zé)人員等組成。

　　“和全國同行業(yè)賽事評(píng)選不同，此次我們不僅關(guān)注項(xiàng)目的創(chuàng)新性和技術(shù)含量，還注重項(xiàng)目的市場潛力和實(shí)際應(yīng)用效果?！贝筚愒u(píng)委表示，參賽機(jī)構(gòu)的品牌建設(shè)和市場影響力同時(shí)也在打分標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)，全方位、多角度對(duì)參賽項(xiàng)目進(jìn)行評(píng)估。

　　更科學(xué)、更全面的評(píng)委架構(gòu)和評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)讓脫穎而出的項(xiàng)目更有“分量”。其中，在初賽中嶄露頭角的智能招聘匹配系統(tǒng)——智聘未來：新一代智能招聘解決方案讓不少業(yè)內(nèi)人士贊不絕口。

　　“該項(xiàng)目在人工智能和大數(shù)據(jù)應(yīng)用方面取得了顯著突破，為招聘行業(yè)帶來了全新的解決方案。同時(shí)，在市場潛力方面，項(xiàng)目充分考慮了雇主單位對(duì)招聘的最新需求，因此不是‘紙上談兵’，在應(yīng)用方面是可落地的?！贝筚愊嚓P(guān)負(fù)責(zé)人評(píng)價(jià)道。

　　當(dāng)前，大賽仍熱火朝天進(jìn)行中，源源不斷的新活力和新動(dòng)能正通過大賽注入粵港澳大灣區(qū)人力資源服務(wù)業(yè)，以高質(zhì)量的人力資源服務(wù)業(yè)助力區(qū)域經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展。

　　廣聚英才添引力 繪出產(chǎn)業(yè)新維度

　　作為粵港澳大灣區(qū)的核心引擎之一，廣東人力資源服務(wù)業(yè)的“雙核”城市，廣州是本次首屆粵港澳大灣區(qū)人力資源服務(wù)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽的舉辦地。

　　大賽為何選擇了廣州？廣州用實(shí)力作答。

　　在人力資源服務(wù)領(lǐng)域，廣州是當(dāng)之無愧的“優(yōu)等生”，不僅在發(fā)展規(guī)模、質(zhì)量上走在全國前列，也為廣州建設(shè)粵港澳大灣區(qū)人才高地提供了有力的人力資源“硬支撐”。

　　在此次大賽初賽的入選項(xiàng)目中，“廣州嚴(yán)選”表現(xiàn)尤為亮眼。來自廣州人才大數(shù)據(jù)有限公司的“人才織網(wǎng)”項(xiàng)目利用大數(shù)據(jù)與人工智能驅(qū)動(dòng)的人才圖譜，打造涵蓋智能人才分析、復(fù)雜關(guān)系網(wǎng)絡(luò)構(gòu)建和跨區(qū)域人才管理與決策支持的可視化平臺(tái)；來自廣州人瑞人力資源服務(wù)有限公司的“萬碼優(yōu)才”項(xiàng)目利用最新人工智能、大數(shù)據(jù)、云原生技術(shù)幫助數(shù)字化人才求職匹配更精準(zhǔn)、職業(yè)規(guī)劃更高效；來自廣州墨斗信息科技有限公司的“墨計(jì)”通過SasS服務(wù)讓施工企業(yè)實(shí)現(xiàn)勞務(wù)全流程精細(xì)化管理……

　　在劉麗看來，廣州人力資源服務(wù)業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)數(shù)量眾多，服務(wù)內(nèi)容豐富多樣，能夠滿足不同企業(yè)和個(gè)人的需求，是廣州人力資源服務(wù)業(yè)的核心競爭力之一。

　　縱覽廣州人力資源服務(wù)業(yè)，這是一個(gè)1670億元的“江湖”。截至目前，廣州人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)超2700家，從業(yè)人員超6萬人，行業(yè)全年?duì)I收達(dá)1670億元。

　　近年來，廣州深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記重要指示精神，充分發(fā)揮市場決定性作用，暢通勞動(dòng)力和人才要素流動(dòng)渠道，營造行業(yè)發(fā)展良好環(huán)境，人力資源服務(wù)業(yè)呈現(xiàn)蓬勃發(fā)展之勢(shì)。按照人社部統(tǒng)計(jì)口徑，過去5年（2019—2023年）廣州市人力資源服務(wù)業(yè)全行業(yè)營收從1000億元增加至1670億元，年平均增速達(dá)13.6%。

　　在這個(gè)“大江湖”里，各路“豪杰”各領(lǐng)風(fēng)騷。目前，世界500強(qiáng)中的人力資源服務(wù)企業(yè)萬寶盛華、任仕達(dá)、德科以及在內(nèi)地、香港主板上市的人力資源服務(wù)企業(yè)科銳國際、獵聘、人瑞人才等均在廣州設(shè)立機(jī)構(gòu)。

　　廣州本地人力資源服務(wù)企業(yè)蓬勃發(fā)展，紅海集團(tuán)、仕邦集團(tuán)近幾年曾入選中國服務(wù)業(yè)企業(yè)500強(qiáng)，頭部企業(yè)集聚發(fā)展效應(yīng)明顯。

　　“廣聚英才之州”名副其實(shí)。

　　成立于1999年的紅海人力資源集團(tuán)是一家不折不扣的“老廣”公司，也是全國人力資源服務(wù)行業(yè)的龍頭企業(yè)之一。歷經(jīng)20余年發(fā)展，紅海人力在廣州實(shí)現(xiàn)了“完美轉(zhuǎn)身”，從一家提供人才招聘、靈活用工、咨詢培訓(xùn)的傳統(tǒng)人力資源服務(wù)供應(yīng)商，成功轉(zhuǎn)型成為集“數(shù)字化招聘、數(shù)字化培訓(xùn)、數(shù)字化靈活用工”于一體的數(shù)字人資服務(wù)公司。

　　此次大賽，紅海人力帶來了“紅海云新一代智能HCM系統(tǒng)”項(xiàng)目，該系統(tǒng)基于RedPaaS低代碼平臺(tái)研發(fā)，可以像搭積木一樣快速搭建功能應(yīng)用和部署上線，滿足不同行業(yè)、不同發(fā)展階段的人力資源業(yè)務(wù)場景需求。

　　廣州紅海人力資源集團(tuán)股份有限公司董事長熊穎介紹，廣州紅海云計(jì)算股份有限公司致力于將先進(jìn)的科技融入現(xiàn)代人力資源管理，成立11年以來，已獲得計(jì)算機(jī)軟件著作權(quán)59項(xiàng)、廣州市科技成果認(rèn)定19項(xiàng)、高新技術(shù)產(chǎn)品證書3項(xiàng)等技術(shù)成就……

　　在強(qiáng)有力的人力資源服務(wù)托舉下，無論是廣州的傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)還是新興產(chǎn)業(yè)，正蓬勃發(fā)展，騰飛向上。

　　以廣州傳統(tǒng)優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)——服裝產(chǎn)業(yè)為例，人力資源服務(wù)業(yè)為行業(yè)升級(jí)轉(zhuǎn)型聚勢(shì)賦能?！凹t海云在服飾行業(yè)擁有成熟的人力資源數(shù)字化建設(shè)經(jīng)驗(yàn)，已幫助眾多服裝企業(yè)提高人力資源管理數(shù)字化能力?！毙芊f舉例，前不久，紅海人力與和兆服飾建立了合作，通過數(shù)字化人力資源管理解決方案，幫助和兆服飾建設(shè)數(shù)字化組織，提升人力資源管理效能，助力企業(yè)持續(xù)高質(zhì)量發(fā)展。

　　像和兆服飾這樣的企業(yè)客戶還有很多。紅海云以技術(shù)迭代提高產(chǎn)品質(zhì)量和服務(wù)水平，目前已服務(wù)超過1000家的大中型企業(yè)，廣泛分布于互聯(lián)網(wǎng)、金融、醫(yī)藥、教育、汽車、新零售等行業(yè)。

　　新興產(chǎn)業(yè)也不例外。人工智能產(chǎn)業(yè)是廣州戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)，當(dāng)前，廣州形成了天河智慧城、廣州軟件谷、中國人工智能（廣州）產(chǎn)業(yè)園、魚珠片區(qū)、琶洲核心片區(qū)、中新廣州知識(shí)城等多個(gè)人工智能產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)。

　　而產(chǎn)業(yè)集聚的前提是相關(guān)領(lǐng)域人才的聚合，人力資源服務(wù)的到位舉足輕重。先是引才，廣州的人力資源服務(wù)業(yè)通過精準(zhǔn)的人才匹配和高效的招聘服務(wù)，為人工智能產(chǎn)業(yè)提供了大量高素質(zhì)的專業(yè)人才。再是育才，隨著人工智能技術(shù)的不斷發(fā)展，對(duì)技能人才的需求也日益增長。廣州的人力資源服務(wù)業(yè)積極響應(yīng)市場需求，開展了一系列技能人才培養(yǎng)和培訓(xùn)計(jì)劃，為人工智能產(chǎn)業(yè)輸送了大量具備專業(yè)技能和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的人才。接下來，面對(duì)企業(yè)對(duì)人力資源服務(wù)日益多樣化的需求，廣州人力資源服務(wù)業(yè)將以首屆粵港澳大灣區(qū)人力資源服務(wù)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽為契機(jī)，推動(dòng)行業(yè)在技術(shù)創(chuàng)新、模式創(chuàng)新、服務(wù)創(chuàng)新等方面取得新突破，為廣州乃至大灣區(qū)的人力資源服務(wù)業(yè)注入新動(dòng)能。

　　同時(shí)，促進(jìn)廣州與粵港澳大灣區(qū)其他城市在人力資源服務(wù)領(lǐng)域的交流與合作，實(shí)現(xiàn)資源共享、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、協(xié)同發(fā)展，為區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供強(qiáng)有力的人力資源支撐，為廣州高質(zhì)量發(fā)展搭臺(tái)助力。

　　數(shù)智賦能添動(dòng)力 產(chǎn)業(yè)園區(qū)添聚力

　　“廣州是人力資源服務(wù)企業(yè)發(fā)展的‘沃土’、投資興業(yè)的‘寶地’?！毙芊f說。廣州人力資源服務(wù)從無到有到強(qiáng)，經(jīng)歷四十余年探索完善，與國家發(fā)展、城市進(jìn)程、產(chǎn)業(yè)興盛同頻共振。廣州人力資源服務(wù)業(yè)的“發(fā)展密碼”是什么？

　　走進(jìn)中國廣州人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園黃埔園區(qū)展廳，“黃埔人才指數(shù)”大數(shù)據(jù)系統(tǒng)不斷閃爍，為每家用工單位構(gòu)建專屬的“數(shù)據(jù)畫像”。

　　這是一個(gè)集政府、重點(diǎn)企業(yè)、人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)和人才為一體的智慧型服務(wù)與決策平臺(tái)，內(nèi)含產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)、人才規(guī)模、高端人才、人才結(jié)構(gòu)、人才投入、人才產(chǎn)出、人才供需、人才環(huán)境8大主題近200個(gè)核心量化指標(biāo)。跳動(dòng)的數(shù)據(jù)每時(shí)每刻在進(jìn)行更新，穿透到企業(yè)并進(jìn)行實(shí)時(shí)展現(xiàn)，每個(gè)用戶有賬戶、有權(quán)限，數(shù)據(jù)共建共治共享、需求精準(zhǔn)鏈接、服務(wù)在線集成，真正做到了讓數(shù)據(jù)動(dòng)起來、服務(wù)實(shí)起來。

　　黃埔區(qū)人社局相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，通過需求精準(zhǔn)鏈接數(shù)據(jù)治理、數(shù)據(jù)賦能、可視化展示、綜合服務(wù)集成，系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)了底層數(shù)據(jù)穿透。不僅能夠提高企業(yè)與人才匹配的精準(zhǔn)度，為企業(yè)縮短招聘周期，更能“救火”——尤其當(dāng)企業(yè)關(guān)鍵職位空缺時(shí)，系統(tǒng)能夠快速識(shí)別并迅速填補(bǔ)，為企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展牢牢兜住人力資源底線。

　　如今，“數(shù)字人社”大數(shù)據(jù)服務(wù)探索出了有效模式，這是廣州人力資源服務(wù)業(yè)數(shù)字化、智能化的縮影，也是廣州加快產(chǎn)業(yè)園平臺(tái)功能建設(shè)、打造產(chǎn)業(yè)集聚新高地的寫照。

　　近年來，廣州人力資源服務(wù)業(yè)積極擁抱數(shù)字化、智能化技術(shù)，通過大數(shù)據(jù)、人工智能等技術(shù)手段提升服務(wù)效率和質(zhì)量。

　　在此次大賽中，不少帶著“炫酷”高科技的機(jī)構(gòu)、項(xiàng)目有備而來。大數(shù)據(jù)精準(zhǔn)“畫像”、直播帶崗、在線培訓(xùn)等人力資源服務(wù)新模式層出不窮；云平臺(tái)、SaaS（軟件即服務(wù)）、區(qū)塊鏈等方面的研究應(yīng)用日益深入。

　　中智廣州經(jīng)濟(jì)技術(shù)合作有限公司帶來的“AI數(shù)字人直播間項(xiàng)目”中，AI數(shù)字人高度仿真，外觀和行為類似真人，能夠與人進(jìn)行自然親切的交互體驗(yàn)。不僅親切，能力也十分硬核。數(shù)字人支持多語言，實(shí)現(xiàn)全天候服務(wù)，無時(shí)間限制，用戶還可定制數(shù)字人的外觀、聲音和行為，以適應(yīng)不同品牌和偏好，打造屬于“你”的個(gè)性數(shù)字人。

　　廣州市人社局相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，廣州市堅(jiān)持以政府引領(lǐng)、產(chǎn)業(yè)主導(dǎo)和服務(wù)實(shí)體經(jīng)濟(jì)為重點(diǎn)，出臺(tái)實(shí)施《廣州市人力資源服務(wù)業(yè)發(fā)展提升計(jì)劃（2022—2025）》《廣州市人力資源服務(wù)許可規(guī)程》《廣州市促進(jìn)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)創(chuàng)新發(fā)展辦法》等行業(yè)性支持政策。堅(jiān)持有效市場和有為政府相結(jié)合，提前錨定人力資源服務(wù)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展目標(biāo)，進(jìn)一步提升人力資源協(xié)同發(fā)展水平，引導(dǎo)人力資源服務(wù)業(yè)創(chuàng)新發(fā)展新業(yè)態(tài)新模式，為人力資源服務(wù)業(yè)的發(fā)展描繪了新藍(lán)圖、指明了新方向，努力推動(dòng)形成人力資源服務(wù)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展工作新格局。在政策的布局指引下，廣州人力資源服務(wù)業(yè)形成了良好的產(chǎn)業(yè)集聚效應(yīng)。

　　廣州擁有國家級(jí)中國廣州人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園，規(guī)劃為“一江兩岸、雙核驅(qū)動(dòng)、多點(diǎn)支撐”。圍繞廣州珠江兩岸打造人力資源服務(wù)業(yè)商圈，以天河人才港和琶洲互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)新人才集聚區(qū)為雙核，番禺青年人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)服務(wù)園區(qū)、廣州開發(fā)區(qū)海外高層次人才服務(wù)園區(qū)、南沙粵港澳人才合作示范園區(qū)、越秀現(xiàn)代服務(wù)業(yè)人才服務(wù)園區(qū)、花都臨空產(chǎn)業(yè)人才服務(wù)園區(qū)為多點(diǎn)支撐。

　　“一江兩岸、雙核驅(qū)動(dòng)、多點(diǎn)支撐”，廣州力爭建設(shè)成為“一帶一路”國家（地區(qū)）人力資源服務(wù)配置樞紐、連通世界的人力資本集聚地以及粵港澳大灣區(qū)人才核心樞紐，為人力資源服務(wù)業(yè)的發(fā)展提供了良好的平臺(tái)和載體。

　　從天河體育中心到珠江新城CBD，這里不僅是廣州最繁華的都市商圈，更是聚集了500余家人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)的國內(nèi)首個(gè)人力資源服務(wù)業(yè)商圈，占據(jù)了全市70%的高端人才服務(wù)市場份額，年服務(wù)人才總數(shù)超300萬人，在機(jī)構(gòu)數(shù)量、細(xì)分領(lǐng)域市場占有份額、年度營業(yè)收入整體規(guī)模、從業(yè)人數(shù)等方面領(lǐng)跑全市。

　　定位為“粵港澳人才合作示范園區(qū)”，中國廣州人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園南沙園區(qū)以國際化視野，立足國內(nèi)、國際人才服務(wù)，瞄準(zhǔn)了國際人力資源的板塊和業(yè)務(wù)，緊抓港澳特色，創(chuàng)新性地通過線上平臺(tái)搭建南沙國際獵才聯(lián)盟，集聚了科銳國際、獵聘網(wǎng)、萬寶盛華、銳仕方達(dá)等19家國內(nèi)外知名獵頭機(jī)構(gòu)。開園四年，南沙園區(qū)已實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值超400億元，納稅達(dá)26億元，并在2023年度中國廣州人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園年度評(píng)估中排名第一。

　　為幫助企業(yè)掃清在實(shí)現(xiàn)數(shù)智化轉(zhuǎn)型中的人才痛點(diǎn)，白云區(qū)打造廣州市白云區(qū)人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園，旨在吸引專業(yè)的人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)入駐白云，幫助企業(yè)引入研發(fā)類、技術(shù)類高端人才，為企業(yè)培養(yǎng)高層次的應(yīng)用型人才，以高質(zhì)量人力資源服務(wù)賦能制造業(yè)、新興產(chǎn)業(yè)升級(jí)蝶變，對(duì)入園機(jī)構(gòu)給予50萬至500萬元獎(jiǎng)勵(lì)。

　　從政策引導(dǎo)、產(chǎn)業(yè)園區(qū)建設(shè)到數(shù)字化轉(zhuǎn)型，廣州從多個(gè)方面不斷扶持人力資源服務(wù)業(yè)的發(fā)展，構(gòu)成人力資源服務(wù)的“廣州實(shí)踐”。在未來的發(fā)展征程中，廣州將繼續(xù)以創(chuàng)新為引領(lǐng)，以服務(wù)為宗旨，不斷深化人力資源服務(wù)業(yè)的改革與發(fā)展，持續(xù)拓展人力資源服務(wù)的廣度和深度，為推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)更多的廣州智慧和廣州力量。

　?。?span style="text-align: justify;">記者 洪鈺敏）